補助金は「誰でももらえる」わけではない ― 申請前に企業が必ず整理すべき3つのポイント
補助金について調べていると、「条件を満たせばもらえるもの」「とりあえず申請すれば可能性があるもの」という印象を持たれることがあります。 実際の相談の中でも、「申請すれば採択されますよね？」「ダメ元で出してみようと思ってい […]
就労資格証明書とは？ | 外国人を中途採用する企業が知っておきたい制度を行政書士が解説
外国人を中途採用する際、「この業務内容で本当に働けるのか？」と不安になる企業の方は少なくありません。 同じ在留資格を持っている場合でも、転職や業務内容の変更によって、後から問題になるケースもあります。 このような場面で、 […]
外国人を中途採用する場合の就労ビザ手続きとは？
外国人を中途採用したいと考えたとき、多くの企業の方が次のような不安を感じます。 新卒採用の場合は「留学」から就労可能な在留資格へ変更するケースが一般的ですが、中途採用の場合は、すでに在留資格を持っている点が大きな違いです […]
技術・人文知識・国際業務ビザが取れないのはどんな場合？不許可になりやすいケースを行政書士が解説
技術・人文知識・国際業務（いわゆる「技人国」）ビザは、外国人が日本で就労する際に最も多く利用されている在留資格の一つです。一方で、 といった相談も、実務の現場では少なくありません。 本記事では、技術・人文知識・国際業務ビ […]
小規模事業者持続化補助金はいつから準備する？
年内にできること・年明けでOKなこと【2026年版】 はじめに｜「まだ早い」は一番もったいない 「小規模事業者持続化補助金、年明けから考えればいいかな」そう思っている方は少なくありません。 ですが実務上、年内に少しだけ準 […]
永住許可の要件と必要書類をわかりやすく解説｜取得できる人・注意点も紹介
永住許可（いわゆる永住権）は、日本で長く安定して暮らしたい方にとって、大きなメリットのある在留資格です。 しかし一方で、 といった不安や疑問を感じている方も多いのではないでしょうか。 永住許可は、在留期間・収入・納税状況 […]
特定技能とは？企業が採用前に確認すべきポイントをわかりやすく整理
はじめに｜特定技能は「使えるかどうか」を整理する制度 「特定技能」という言葉はよく聞くものの、 と感じている企業担当者も多いのではないでしょうか。 特定技能は、人手不足分野で外国人を受け入れるための在留資格ですが、単に「 […]
小規模事業者持続化補助金｜はじめて申請する人が最初に知っておく実務ポイント
はじめに 小規模事業者持続化補助金について調べ始めた方の多くは、「創業したばかりでも使えるのか？」「何から手をつければいいのか分からない」という段階にいるのではないでしょうか。 実際、行政書士として補助金の相談を受けてい […]
技術・人文知識・国際業務ビザで不許可になりやすい5つの落とし穴【企業様・ご本人向け】
技術・人文知識・国際業務ビザ（いわゆる「技人国ビザ」）は、外国人の就労ビザの中でも最も利用されている在留資格の一つです。 2025年6月現在では永住者に次いで2番目に多い在留資格になります。 出典：令和７年６月末現在にお […]
外国人を雇用するときに企業が見る3つのポイント
外国人を新たに雇用することになったとき、企業の担当者の方からよく聞くのが、 といった声です。 実際には、在留資格の確認だけでは不十分なケースもあり、初動を誤ると後から修正が難しくなることもあります。 この記事では、外国人 […]